הכנה לתהליך ההערכה – אבני ראשה

..

מהו מכון אבני ראשה?

מכון אבני ראשה הוא המכון הישראלי למנהיגות בית ספרית. המכון מוביל את תהליך המיון ותוכנית ההכשרה ל”עובדי הוראה המייעדים את עצמם למלא תפקיד של מנהלי בתי ספר”.  בפועל, התוכנית מתקיימת במוסדות אקדמאים שונים ברחבי הארץ כמו – מכללת אורנים, אונ’ בן גוריון, מכללת סמינר הקיבוצים וכו’. הלימודים מתקיימים לאורך שנה אחת – כיום בשבוע במהלך שנת הלימודים, ובמתכונת אינטנסיבית יותר במהלך החופשים.

הרשמה

ההרשמה לתוכנית נפתחת מיד שנה בחודש נובמבר, ונסגרת בחודש דצמבר.

המועמדים נדרשים לעמוד בתנאי הסף הבאים:

א. עובד הוראה המועסק בבית ספר יסודיים ועל־יסודיים המפוקחים על ידי משרד החינוך, בהיקף של שליש משרה ומעלה.
ב. ניסיון בפועל של לפחות 4 שנות הוראה, או ניסיון בפועל של שנתיים בהוראה ו-5 שנים בניהול.
ג. בעלי תואר שני מוכר.
ד. בעלי תעודת מורה מוסמך או מוסמך בכיר ממוסד מוכר.

*פרטים נוספים ניתן למצוא בקישור לחוזר מנכ”ל משרד החינוך בנושא התוכנית להכשרת מנהלים לבתי הספר

..

..

הכנה מלאה לאבני ראשה במכון גליל כוללת:

הכנה לשאלון של”ו –

• • ביצוע סימולציה של שאלון של”ו. 
  • ניתוח השאלון על ידי פסיכולוג.
  • פגישה אישית של שעה וחצי עם פסיכולוג מנוסה וקבלת משוב מעמיק – התייחסות לכל התשובות, לאיכותן, מידת המיקוד והארגון וקריטריונים נוספים בעלי השפעה ישירה על הציון הסופי.
  • מתן מקום לשאלות ובדיקה משותפת של חלופות לתשובות

..
הכנה למרכז הערכה – 

• • ביצוע סימולציה מלאה של 4 תחנות ראיון (סה”כ שעה וחצי) מול פסיכולוג.
  • התכנים נשענים על 3 קריטריונים נבחנים: מודעות עצמית, תקשורת בינאישית ופדגוגיה.
  • קבלת משוב אישי בונה על תשובותיכם והתנהגותם בזמן הריאיון.
    

..

תהליך ההערכה באבני ראשה:

שלב א’

לאחר הרשמה מקוונת, המועמדים יגישו חוו”ד מנהל ויעמדו בשני מבחני מיון. הציון הסופי מורכב בצורה הבאה:

• חוו”ד מנהל בית הספר (15%)
• שאלון אישיוי מקוון- שאלון של”ו (25%)
• מרכז הערכה (60%)

ציון זה מושווה אל חתך הקבלה (213 בשנת תשפ”ב – מדובר בציון מתוקנן)

ניתן לערער על הציון כמקובל בהליך ערעור, אך ניסיון העבר מוכיח כי מעט מאוד ערעורים אכן מתקבלים.
שלב א’ הינו שלב מסנן (הרבה מועמדים ומעט מקומות)

שלב ב’

ציון בשלב ב’ מחושב על ידי שקלול של המרכיבים הבאים: 

1. ציונים בשלב א’
2. עמידה בציוני סף בקורס ההכשרה
3. חוו”ד מפקח
4. ציון בביצוע תפקיד ריכוזי או מערכתי 
5. צרכים ושיקולי דעת מחוזיים, אשר יגובשו בוועדה מחוזית בראשות מנהל המחוז.

סעיפי 1-4 הם בעלי משקל של כ-33% בהחלטה הסופית
סעיף 5 בעל משקל של כ-66% בהחלטה הסופית

..

..

מה הסיכוי שלי להתקבל?

כשמדברים על סיכויים – חשוב להבחין בין סיכוי סטטיסטי לסיכוי אישי.
הסיכוי הסטטיסטי להתקבל לתוכנית אבני ראשה עומד על 7-10 אחוז. כלומר, בכל שנה יש כ-2000 מועמדים כשבפועל כ-200 מתקבלים לתוכנית ההכשרה היוקרתית.
הסיכוי האישי להתקבל קשור קשר ישיר למידת המוכנות שלכם למיונים. ככל שתגיעו מוכנים ומיומנים יותר לתהליך המיון, כך תוכלו להגדיל את סיכוי הקבלה שלכם.

ההכנה שלנו במכון גליל תעזור לכם לקבל את כל הכלים הנדרשים, כדי שתגיעו מוכנים ועם בטחון להתמודד עם האתגרים השונים!
.
הצטרפו לקבוצת הפייסבוק “הכנה לאבני ראשה, פרחי ניהול בחינוך”, שפעילה בתקופת המיונים – ללא עלות נוספת.

..

לפרטים נוספים והרשמה – חייגו 072-3306457

..