מכון קינן-שפי הינו מכון ותיק ומוביל בישראל בתחום משאבי האנוש, הגיוס וההשמה, והוא אחראי על חלק נכבד מתהליכי האבחון ומיון של עובדים ומועמדים לתפקידים, ארגונים וחברות במשק כמו:
- נציבות שירות המדינה
- כבאות והצלה
- משרד החינוך (מיונים לעובדי הוראה)
- משפטנים ומערכת המשפט
- תפקידי סטודנטים
- צוערים לשלטון המקומי
- צוערי משרד החוץ
- עתודה אקדמית צבאית
- קבלה למוסדות לימוד
- ועוד
משך יום המיון בקינן-שפי משתנה, וכך גם סדרת המבחנים אותה יעברו מתמודדים למשרות שונות – בהתאם לדרישות החברה.
מאז הקורונה, שלבי המיון בקינן-שפי מתחלקים לרוב לכמה שלבים:
- שלב א' – יהיו בדרך כלל מבחנים פסיכוטכניים, שאלונים ומבחני אישיות.
- שלב ב' – מבחן התנהגותי הכולל ראיון אישי ופעמים רבות גם משימות אישיות או מבחנים קבוצתיים.
אנו במכון גליל יודעים ומתמחים בהכנה של מועמדים לכלל המיונים ושלבי המיון של קינן שפי, ומציעים הכנה מלאה הכוללת:
- הכנה לראיונות עבודה – הדרכה אישית בת שעה עם פסיכולוג מנוסה מטעם המכון – הכוללת סימולציה לראיון אישי ומשוב.
- הכנה לדינמיקה קבוצתית – הכנה לדינמיקה ומשימות אישיות, הכוללת סימולציות ומשוב אישי בהתאם לתפקיד אליו אתם מתמיינים (ההכנה מתבצעת בצורה פרונטלית או באופן מקוון)
- ערכת תרגול אונליין – ערכת אינטרנטית ומבחנים לתרגול של מכון קינן-שפי.
- מכון גליל מציע תרגול מקיף למגוון סוגי המבחנים של קינן-שפי – הכוללים שאלות כמותיות, מילוליות, שאלות בתחום הצורני, ובתפקידים מסוימים – גם תרגולים טכניים ותרגולי אנגלית (בהתאם לדרישות ואופי התפקיד).
- סימולציה פסיכוטכנית – המדמה את מבחני האמת לימי המיון השונים, ומשוב מפורט על הביצועים שלכם.
- מבחנים אישיותיים – מילוי ותרגול שאלונים ומבחנים אישיים הבודקים תכונות והתאמה אישיותית למשרה, ופגישת הדרכה ומשוב על המבחנים שמילאתם וההתמודדות עם מבחנים אישיותיים ביום המיון.